“百日招聘活動”4月啟動 引導高校畢業(yè)生到中小企業(yè)工作

人民網(wǎng)北京3月30日電 （記者申佳平）據(jù)國家發(fā)展改革委官網(wǎng)消息，為進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到中小企業(yè)工作，推動中小企業(yè)人才結構優(yōu)化，促進高校畢業(yè)生就業(yè)，工業(yè)和信息化部、教育部決定聯(lián)合舉辦2022年“全國中小企業(yè)網(wǎng)上百日招聘高校畢業(yè)生活動”（以下簡稱“百日招聘活動”）。本次百日招聘活動分為兩個階段，第一階段為2022年4月至5月，第二階段為2022年10月至11月。

據(jù)了解，百日招聘活動將搭建對接平臺。各級中小企業(yè)主管部門組織中小企業(yè)面向高校畢業(yè)生招聘，高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門組織應屆高校畢業(yè)生求職應聘；中國中小企業(yè)信息網(wǎng)、國家24365大學生就業(yè)服務平臺做好活動組織工作并設立網(wǎng)上百日招聘活動專區(qū)；工業(yè)和信息化部人才交流中心、中國中小企業(yè)發(fā)展促進中心開展“專精特新”中小企業(yè)碩博巡回招聘、直播帶崗等活動；智聯(lián)招聘、前程無憂、獵聘網(wǎng)、國聘網(wǎng)、實習僧網(wǎng)設立百日招聘活動專欄，并為“專精特新”中小企業(yè)設置獨立版塊，面向中小企業(yè)和高校畢業(yè)生發(fā)放優(yōu)惠服務包。相關單位和招聘平臺共同做好中小企業(yè)招聘信息和高校畢業(yè)生求職信息發(fā)布對接工作。

同時創(chuàng)新對接方式。各地中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門可根據(jù)當?shù)貙嶋H情況，結合疫情防控要求，創(chuàng)新開展線上對接、入校招聘、入企體驗、直播帶崗、特色專場等活動，提高高校畢業(yè)生與中小企業(yè)對接成功率。各地中小企業(yè)主管部門結合本地區(qū)院校分布、高校畢業(yè)生生源及就業(yè)意向等情況，推薦優(yōu)質中小企業(yè)特別是本地區(qū)“專精特新”中小企業(yè)與高校畢業(yè)生對接。

還將開展實習培訓，各地中小企業(yè)主管部門和高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要加強協(xié)調(diào)，通過就業(yè)指導、崗前培訓、進企實習等形式增進雙向了解，使學生更快適應企業(yè)崗位需求，提高學生就業(yè)率，改善企業(yè)用工難問題。各地中小企業(yè)主管部門要積極組織有吸納畢業(yè)生實習意愿和條件的企業(yè)發(fā)布實習崗位信息；各地高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門要加強畢業(yè)生實習期管理，確保實習工作有序開展。

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