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麥當勞CEO因違反公司規定與員工發生親密關系被解雇

2019-11-04 11:14:17來源：新浪美股  

11月4日消息，麥當勞稱，已解雇首席執行官史蒂夫-伊斯特布魯克(Steve Easterbrook)，原因是他違反公司規定，與一名員工存在兩情相悅的親密關系。

該公司在一份新聞稿中表示，董事會認為伊斯特布魯克在此事上“表現出了糟糕的判斷力”。

麥當勞表示，伊斯特布魯克的職位將由美國地區總裁克里斯-肯普欽斯基(Chris Kempczinski)接任，立即生效。

伊斯特布魯克據悉周日向員工發送了一封電子郵件。他在郵件中說，“這是一個錯誤，鑒于公司的價值觀，我同意董事會的看法，現在是我離開的時候了。伊斯特布魯克于2015年成為麥當勞首席執行官。在此之前，他曾擔任麥當勞首席品牌官，并曾任麥當勞英國和北歐地區負責人。

關鍵詞： 麥當勞 CEO 解雇

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